Kodeks Etyki oraz Przeciwdziałanie Mobbingowi, Dyskryminacji i Wykorzystywaniu Seksualnemu
2024-11-211. E-szkolenie z zakresu
„Kodeksu Etyki oraz Przeciwdziałaniu Mobbingowi, Dyskryminacji i Wykorzystywaniu Seksualnemu”
2. Dla kogo jest dedykowane e-szkolenie
Dla wszystkich Pracowników oraz Kadry Kierowniczej każdej firmy
3. Cel e-szkolenia
Celem szkolenia jest przekazanie najistotniejszych informacji dotyczących omawianej tematyki oraz utrwalenie zdobytej wiedzy wynikającej z wewnętrznej polityki antymobbingowej oraz kodeksu etyki obowiązującej w danej Firmie
4. Proponowany program e-szkolenia
Ramowy program e-szkolenia wynikałby ściśle i realizowany byłby według wymaganego przez Firmę zakresu merytorycznego, poniżej przykładowy realizowany program – „Spis Treści” e-szkolenia:
5. Koszt przygotowania i realizacji e-szkolenia
Koszt przygotowanie oraz realizacji e-szkolenia ustalany jest indywidualnie z Firmą w zależności od:
- zakresu merytorycznego materiałów otrzymanych z Firmy do opracowania e-szkolenia
- liczby osób skierowanych do udziału w e-szkoleniu